"Inklusion ist Ziel und Auftrag
einer glaubwürdigen Demokratie.
Dafür engagiere ich mich."
Erfahrungen und Kompetenzen
Meine Beratungsqualität gründet auf einer Kombination von praktischer Erfahrung im Sozialwesen, theoretischem Wissen und der Anwendung der geeigneten Methoden. Dazu gehören:
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Ausgewiesene Erfahrung in der Beratung von Behörden, privaten Organisationen und Unternehmen sowie in der Unterstützung von leitenden Mitarbeitenden auf deutsch und französisch.
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Vertiefte Kompetenzen in der Begleitung von Veränderungsprozessen und der Erarbeitung sowie Umsetzung von Wirkungsmodellen, Strategien und Konzepten.
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Doktorat in Erziehungswissenschaft (Studium mit den Schwerpunkten Sozial- und Sonderpädagogik, Pädagogische Psychologie, Soziologie) sowie Weiterbildungen in den Bereichen Strategisches Finanzmanagement und Projektmanagement "Hermes 5 Foundation".
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Langjährige Erfahrung als Projektleiter in der kantonalen Verwaltung, in der qualitativen und quantitativen Sozialforschung, als Dozent und als Autor wissenschaftlicher Publikationen.
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Praktische Erfahrung als Sozialpädagoge in diversen Organisationen.
Blogbeiträge
Beratungsansatz
Gemeinsam mit Ihnen entwickle ich Lösungen und setze mich mit hohem Engagement und Leistungsbereitschaft für Ihre Anliegen ein.
Bei folgenden Schritten kann ich Sie unterstützen:
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Verstehen: Analysieren, Erkennen und Bearbeiten Ihrer spezifischen Situation und Problemstellungen.
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Verändern: Entwickeln von massgeschneiderten Lösungsansätzen und Ausarbeiten von innovativen Umsetzungsideen und Strategien.
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Umsetzen: Moderationen, Implementieren von Strukturen und Begleiten von Umsetzungsvorhaben sowie die Überprüfung deren Wirkungen.
Schwerpunkte
Insbesondere in folgenden Situationen können Sie auf meine Unterstützung zählen.
Strategien und Umsetzungskonzepte
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Gemeinsame Ausarbeitung von Strategien, Wirkungsmodellen, Aktionsplänen und Konzepten
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Beratung und Umsetzung in den Bereichen Inklusion, Qualitätsentwicklung, interdisziplinäre Zusammenarbeit, Subjektfinanzierung oder Gesetzesrevisionen
Umsetzung Inklusion
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Überprüfung und Weiterentwicklung Inklusion in Unternehmen und Organisationen. Aufbau zukunftsfähiger Strukturen, in denen alle Menschen gleichberechtigt partizipieren können.
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Unter Berücksichtigung der aktuellen rechtlichen Situation und Standards können die Chancen genutzt werden , die eine gelebte Inklusion mit sich bringt - für mehr Innovation, Motivation und Erfolg.
Referate und Moderationen
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Referate zu diversen Themen: Beispielsweise Inklusion, Umsetzung der UN Behindertenrechtskonvention, Subjektfinanzierung oder interdisziplinäre Zusammenarbeit
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Konzeption und Moderation von inklusiven Grossveranstaltungen
Individuelle Beratung
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Individuelle Beratung und Unterstützung von Führungspersonen oder Verantwortlichen in herausfordernden Situationen
